MikkoPaatero

Kaikki blogit puheenaiheesta Työpaikkakiusaaminen

Pari kysymystä presidentille

Kun tasavallan presidentti kiinnittää epäkohtiin huomioita, väistämättä tulee mieleen, miten hän itse toimii vastaavissa tilanteissa. Olisihan huvittavaa, jos maan päämies toimisi vastoin omia neuvojaan.

Presidentti Niinistö kertoi toissapäivän puheessaan eduskunnalle, että hänen korvaansa oli särähtänyt hallituksen eripura sen itsensä tekemistä päätöksistä. Niinistön mielestä hallitus tekee päätöksensä kollegiaalisesti yhdessä ja vastaa päätöksistä yhdessä. Hyvä havainto ja siitä pisteet presidentille.

Kiusaaminen on toisen ihmisen nöyryyttämistä

Pahan sielun ilmentymä, paha silmä, on narsismia suosivan yhteiskunnan yleinen ilmiö. Kateus, ahneus ja itaruus ovat yhtä ja samaa ilmiötä. Itara ahne haluaa kaiken itselleen murskaamalla tieltään muut, kun taas kateellinen haluaa sinisellä tulella polttaa kadehtimansa ihmisen onnen ja ihanuuden. Työpaikkakiusaaminen on yksi hyvä esimerkki sellaisesta ihmisestä, joka on mainittujen pahojen voimien vallassa.

Koulukiusaaminen

Kiusaajan täytyy kohdata ulkopuolinen arvioitsija joka ottaa samalla kantaa valvonnan laiminlyöneen  vastuusta tapahtuneeseen. Näin kartoitetaan kuinka vakavasta laiminlyönnistä on kyse, kun valvontaa on laiminlyöty ja kiusaaminen on päässyt tapahtumaan tai pahimmillaan sitä on jatkunut kauan.

Kiusaus kiusata

On taas se aika vuodesta, kun kiusaamisesta puhutaan paljon. Ja hyvä, että puhutaan. Miksi emme kuitenkaan pysty kitkemään kiusaamista koulu- ja työyhteisöistämme lukuisista kampanjoista ja palopuheista huolimatta? Suomessa on toistuvasti työpaikkakiusaamisoikeudenkäyntejä. Surullista - mutta tärkeää, että on. Ne ovat kuitenkin vain jäävuoren huippu ja muutaman sitkeän ihmisarvonsa puolesta taistelevan alaisen tai kollegan ponnistus palauttaa järjestys. Valitettavan usein oman työpaikan tai mielenterveyden menetyksen hinnalla.

Miten kortistosta tulevaa kohdellaan työpaikalla?

– Kaikki kortiston sihteerit ovat työttömiä psyykkisten ongelmiensa vuoksi, esimies valmistelee yksikköään kohtaamaan ma. kansliapestistä kiinnostuneet. Pomolta näin luvan saaneina yksikössä olevat kyttäävät haastatteluun tulevia ja kommentoivat näitä keskenään ivallisesti.

 

Kiusaaminen pitää saada loppumaan jo tänään! (kiusaaminen.net?)

Koulut ovat jälleen alkaneet ja koulukiusaaminen jatkuu. Myös työpaikoilla joitakin ihmisiä kiusataan ja heidänkin kiusaamisensa jatkuu jälleen kesän ja kesälomien jälkeen - vai onko se edes ollut tauolla? Häiriintyneet lapset ja aikuiset kiusaavat toisia jopa päivittäin koska saavat siitä jonkinlaista mielihyvää.

Aikuisten sokeus lasten ja nuorten kärsimykselle

Kuvittele, että kuulut työyhteisöön, joka koostuu 20 hengen ryhmästä.

 

Kuka ottaisi kiusatun tuskan todesta?

Kiusaamisesta on keskusteltu jo vuosia, mutta tulokset kiusaamisen poistamiseksi ovat jääneet laihoiksi.

 

Uhrin inhimillisen kärsimyksen lisäksi kiusaaminen aiheuttaa mittavan kansantaloudellisen laskun. Esim.yhden sairaslomapäivän hinta on noin 350euroa.

 

Kiusaaja käyttää valtaa, joka aiheuttaa uhrissa puolustuskyvyttömyyttä henkisen yliotteen edessä.

 

Kiusattu on edelleen se, joka joutuu kantamaan vastuun ja seuraukset väkivallasta. Esimerkiksi vaihtamaan koulua ja työpaikkaa.

 

Toimituksen poiminnat

Julkaise syötteitä